Kurz vor der Urabstimmung führte "die tageszeitung (taz)" ein Interview mit ver.di Fachbereichsvorstand Lothar Schröder. In diesem widersprach er vielen Falschmeldungen die die Medien (auch die "taz") nach dem Abschluss in Umlauf brachten.
Ausschnitt:
Was hätte Ver.di riskiert, wenn Sie den Streik mit verschärften Aktionen fortgesetzt hätten? Die Streikenden waren jedenfalls noch nicht müde.
Das ist richtig. Sie gehen aber von einer falschen Rechtslage aus. Die Beschäftigten verlassen den Mutterkonzern und werden auf drei neue Gesellschaften verteilt. Durch diesen Rechtstrick wäre uns am 1. Juli der Streikgegner verloren gegangen. Das deutsche Arbeitsrecht lässt es zu, das Tarifniveau bei Betriebsübergängen in neue Gesellschaften zu drücken. Das wäre zum Beispiel in Österreich undenkbar. Rein rechtlich hätte die Telekom das Ganze gegen die Beschäftigten, Gewerkschaften und Betriebsräte durchziehen können. Damit hat die Telekom auch massiv gedroht, um dann noch sehr viel schlechtere Bedingungen für die Beschäftigten durchzusetzen. Wir haben mit der Einigung Schlimmeres verhindert. zum kompletten Interview
Mit der Tarifauseinandersetzung „T-Service“ sind auch für die nicht in die T-Service Gesellschaften wechselnden, bei der Deutschen Telekom AG verbleibenden Beschäftigten, wichtige tarifvertragliche Sicherungsregelungen - des von ver.di geforderten beschäftigungspolitischen Stabilitätskonzepts - ausgebaut worden:
• Der tarifvertragliche Ausschluss betriebsbedingter Beendigungskündigungen ist bis zum 31.12.2009 verlängert!
• Vivento wird bis zum 31.12.2008 fortgeführt! Ab 01.01.2009 wird eine Nachfolgeeinheit eingerichtet. Dort werden die bis dahin noch in der Vivento vorhandenen Beschäftigten, sowie Rationalisierungsbetroffene aus den Telekom Beteiligungsgesellschaften (außerhalb der T-Service Gesellschaften) zu bisherigen Bedingungen aufgenommen und weiterbeschäftigt.
• Es werden keine neuen Geschäftsmodelle (wie z.B. VTS / VCS) mehr entwickelt.
• Geplanter Personalabbau wird auf freiwillige Maßnahmen beschränkt!
• Der Standortvertrag zum Erhalt von Beschäftigung in den ehemaligen Telekom Kontakt Regionen gilt auch für die Deutsche Telekom AG
• Nachwuchskräfte (von den vereinbarten 4150) werden auch bei der Deutschen Telekom AG unbefristet und nicht mehr in Zeit- und Leiharbeit eingestellt!
Der Entgelttarifvertrag für die Deutsche Telekom AG wird bis zum 31.12.2008 unverändert verlängert. Die nächste Tarifrunde bei der Deutschen Telekom AG findet insofern zeitgleich mit den Tarifrunden in den T-Service Gesellschaften statt.
Die Telekom will ihre Frankfurter IT-Tochter nun doch im Alleingang sanieren und sucht einen neuen Chef für T-Systems. mehr
„GELD-SCHOCK! Arbeiten wir bald NUR noch für den Staat“ fragt BILD auf Seite eins, „Nur 47% des Einkommens bleiben im Portemonnaie“ „berichtet“ die Tagesschau, „Von jedem Euro bleiben nur noch 47 Cent“ das ZDF, erst ab dem 13. Juli, 11.40 Uhr arbeiteten wir in diesem Jahr in die eigene Tasche, so die FR und fast alle anderen Medien ebenso plapperten die dummdreiste Milchmädchenrechnung des selbsternannten „Bundes der Steuerzahler“ nach, der vorrechnete, dass nach Abzug von Steuern und Sozialabgaben von einem Euro nur noch 47 Cent netto in der Tasche der Beschäftigten blieben. In einer üblen Stimmungsmache werden die 20 Cent, die an die gesetzliche Renten-, Kranken-, Pflege und Arbeitslosenversicherung abgeführt werden, dem „gefräßigen Monster“ Staat zugeschlagen. Würden die Bürgerinnen und Bürger etwa weniger bezahlen, wenn sie privat versichert wären? Wolfgang Lieb.
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Liebe KollegInnen ,
in den nächsten Tagen werden die Informationsschreiben zu den Betriebsübergängen zugestellt. Der Arbeitgeber informiert dazu im Intranet recht umfassend. Auch sind schon die Textbeispiele für die jeweiligen Betriebe eingestellt.
Wir möchten Euch bitten, die Seiten genau durchzulesen. Auch wenn es sehr umfangreich dargestellt ist. Bei Fragen stehen Euch die Betriebsräte sowie die bekannten Gesichter gern zur Verfügung.
Eine vierseitige Extra-Ausgabe der Mitgliederzeitung ver.di PUBLIK informiert über den vielschichtigen und komplizierten Kompromiss, den ver.di mit der Deutschen Telekom für die Beschäftigten bei T-Service ausgehandelt hat.
Wer sie noch nicht lesen konnte, hier klicken:
ver.di PUBLIK Extra zum Telekom-Tarifabschluss (PDF, 820 kB)
Telekom-Chef René Obermann bereitet einen Konzernumbau vor, der weit über bisher bekannte Pläne hinausgeht. Wie die WirtschaftsWoche berichtet, will sich der Konzernchef auch von Unternehmensbereichen trennen, die zum Kerngeschäft zählen. So soll die Telefonauskunft 11833 verkauft werden. mehr
Der Tarifabschluss für rund 50.000 Beschäftigte von T-Service kann in Kraft treten. Dafür votierten bei der Urabstimmung am 28./29. Juni 72,6 Prozent der dazu aufgerufenen ver.di-Mitglieder.
Zur Pressemeldung
Über das Tarifergebnis zum Ausgliederungsschutz "T-Service" wird am 28/29.06.2007 eine Urabstimmung durchgeführt.
Aufgerufen zur Urabstimmung sind alle ver.di-Mitglieder, welche von der Ausgliederung in die T-Service-Gesellschaften betroffen sind (alt TI, TK, PK).Informationen zum Wahllokal, Uhrzeiten usw. hierSowohl die Verhandlungskommission sowie die große Tarifkommissionen haben den ver.di-Mitgliedern die Annahme des Tarifergebnisses empfohlen.
Nun entscheiden die ver.di-Mitglieder, ob das Tarifergebnis in einem Tarifvertrag zum Ausgliederungsschutz mündet oder nicht.
Wir fordern die ver.di-Mitglieder auf, sich rege an der Urabstimmung zu beteiligen.
Zum Tarifabschluss mit der Deutschen Telekom befragte verdi.de den Verhandlungsführer der Vereinten Dienstleistungsgewerkschaft, Lothar Schröder:Hier ist das Interview nachzulesen.
Auf der Informationsveranstaltung am 22.06.07, welche im Rahmen einer Streikversammlung durchgeführt wurde, haben sich 225 Beschäftigte in die Streiklisten eingetragen.Auch KollgInnen der Ortsvereine Dessau, Zorbau und Südharz waren anwesend.Den Teilnehmern ist das Tarifergebnis vorgestellt und erläutert worden.
Im Anschluss wurden die anstehenden Fragen beantwortet.
Einige Fragen können erst in der nächsten Zeit beantwortet werden, da dazu u.a. noch Gesamtbetriebsvereinbarungen und andere betriebliche Regelungen ausgestaltet werden müssen.Am 28/29.06.07 wird eine Urabstimmung über das Tarifergebnis durchgeführt, bei der die ver.di-Mitglieder entscheiden, ob das Tarifergebnis angenommen wird.
Auch im Ortsverein Halle wird es eine Informationsveranstaltung über das Tarifergebnis für die 50.000 Beschäftigten, welche in die T-Service-Gesellschaften wechseln sollen, geben.Die Informationsveranstaltung findet am 22.06.2007 statt.Mehr Informationen dazu hier
Nach intensiver Beratung hat die Große Tarifkommission mit überwältigender Mehrheit beschlossen, das Verhandlungsergebnis den Streikenden zur Annahme zu empfehlen! mehr im Tarifinfo 21Telekom-Einigung: Info-Tour vor UrabstimmungDie Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) wird vor der Urabstimmung über die Einigung bei der Deutschen Telekom eine bundesweite Informationstour starten. „Es wird keinen Eingriff ins Portemonnaie der Beschäftigten geben. Die Arbeitsplätze bei T-Service sind bis zum 31. Dezember 2012 gesichert“, betonte ver.di-Verhandlungsführer Lothar Schröder. Dazu gesellten sich weitere wichtige Tarifbestandteile wie Altersteilzeit und ein Rationalisierungsschutz, die in die neuen Gesellschaften mitgenommen würden. „Und: Es gibt kein Dumping bei den Einstiegsgehältern“, stellte Schröder klar. Damit hätten die Streikenden einen achtbaren Erfolg errungen. 50.000 Betroffene erhielten eine tragfähige Perspektive für die nächsten Jahre.Allerdings seien einige Bestandteile wie etwa der „Rucksack“ zur Entgeltsicherung sehr komplex und daher erklärungsbedürftig. „Deshalb wollen wir die Beschäftigten aus erster Hand informieren“, erläuterte der Gewerkschafter. Schröder wird zum Wochenende zunächst Versammlungen in Süddeutschland besuchen.Quelle: verdi mehr
Detailinfo:Auf absehbare Zeit bleiben die Einkommen der von der geplanten Auslagerung in Service-Gesellschaften betroffenen 50.000 Beschäftigten voll gesichert. Der Kündigungsschutz wird bis zum 31. Dezember 2012 ausgedehnt, die Wochenarbeitszeit um vier auf 38 Stunden verlängert - davon eine halbe Stunde zur Qualifizierung im Service-Bereich. mehrDie Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) und die Deutsche Telekom haben sich auf einen Kompromiss geeinigt, der sicherstellt, dass die Gehälter der von der geplanten Auslagerung in Service-Gesellschaften betroffenen 50.000 Beschäftigten auf absehbare Zeit in voller Höhe gesichert sind. Gleichzeitig wurde der Kündigungsschutz bis zum 31. Dezember 2012 ausgeweitet. Die Große Tarifkommission hat diesem Ergebnis heute (20. Juni 2007) mit überwältigender Mehrheit zugestimmt. ver.di-Verhandlungsführer Lothar Schröder beurteilte den Abschluss als erfolgreichen Abwehrkampf gegen den Versuch des Arbeitgebers, die Tarif- und Schutzniveaus der Beschäftigten auf ein Billigniveau zu senken. Am kommenden Donnerstag und Freitag (28. und 29. Juni 2007) werden die Beschäftigten in einer Urabstimmung ihr Votum zum Ergebnis abgeben. mehr
In den Verhandlungen zwischen der Vereinten Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) und der Deutschen Telekom über einen Schutz vor den Folgen der Auslagerung von 50.000 Beschäftigten in die geplanten T-Service-Gesellschaften haben sich beide Seiten auf ein umfassendes Paket verständigt. "Die Beschäftigten haben dem Unternehmen mit ihrem Streik weitreichende Zugeständnisse abringen können. Die Einkommen sind auf dem bisherigen Niveau gesichert, ein verlängerter Kündigungsschutz sorgt für Perspektive. Gleichzeitig sollen mehr als 4.000 Auszubildende eingestellt werden. Mit diesem Kompromiss können wir leben", sagte ver.di-Verhandlungsführer Lothar Schröder. mehr , PresseinformationDie ver.di-Mitglieder sollen am Freitag (22.06.07) über die Details des Verhandlungsergebnisses, im Rahmen von Informationsveranstaltungen, informiert werden.Streiktag 32.Auch am 32. Streiktag haben sich die im Streik befindlichen KollegInnen im Streiklokal in die Streiklisten eingetragen.
Der Vormittag war geprägt, zu erfahren, ob es eine Tarifeinigung zwischen Telekom und ver.di im Zusammenhang mit der Ausgliederung von 50.000 Beschäftigten in T-Service-Gesellschaften gibt.
Ab 09:00 Uhr wurden in den Medien bereits erste Informationen verbreitet, bis konkret 09:45 Uhr feststand, dass es gelungen ist, eine tarifliche Einigung zu erzielen.
Gegen 11:00 Uhr war Radio MDR-Info vor Ort, um ein erstes Stimmungsbild einzufangen.
Zu diesem Zeitpunkt tagte die große Tarifkommission von ver.di noch.
Am Dienstag, den 19.06.07, haben sich 35 Kolln & Koll in die Streiklisten eingetragen.Auf Grund des aktuellen Verhandlungsverlaufes zwischen Telekom und ver.di, werden die Streiks nach wie vor zurückgeführt.
Heute haben sich 87 Streikende in die Streiklisten eingetragen.
Trotz des relativ schlechten Wetters, gab es bei guter Streikstimmung 09:00 Uhr wieder aktuelle Informationen.
Solange die Tarifverhandlungen erfolgversprechend laufen, wird die Streikintensität auch weiterhin Stück für Stück zurückgefahren. mehr
Auch am Sonntag, dem 17.06.07, wurde im Bereich Halle gestreikt.
Das Streiklokal war von 09:00 - 10:00 Uhr geöffnet.
Wir haben viele Bilder an unsere Email-Adresse foto@verdi-halle.de gesandt bekommen. Auch ein Video der Brockentour war dabei. Hier eine kleine Auswahl:
© Frank Dietrich
Video von der Brockentour:
Am 16.06.07 haben sich 20 Streikende in die Streiklisten in der Kaiserslauterer Str. eingetragen.Derzeitig laufen die Tarifverhandlungen zwischen Telekom und verdi weiter.Solange die Tarifverhandlungen konstruktiv weitergeführt werden, werden die Streikmaßnahmen stufenweise zurückgenommen.
Kurz vor der Urabstimmung führte "die tageszeitung (taz)" ein Interview mit ver.di Fachbereichsvorstand Lothar Schröder. In diesem widersprach er vielen Falschmeldungen die die Medien (auch die "taz") nach dem Abschluss in Umlauf brachten.
